Recruiter IT Contracting (Junior)

Over de functie

Als Recruiter binnen de IT Contracting‑divisie van Hays ben je de schakel tussen bedrijven en freelance IT‑talenten. Je werkt nauw samen met accountmanagers om de personeelsbehoeften van klanten te vervullen en bouwt een eigen talent‑pool op.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Opzetten en onderhouden van een talent‑pool van IT‑freelancers.
• Actief zoeken naar kandidaten via diverse kanalen (LinkedIn, jobboards, netwerken).
• Uitvoeren van telefonische prescreens en diepte‑interviews.
• Kandidaten presenteren aan de klant en hen begeleiden door het volledige rekruteringsproces.
• Consistente opvolging en relatiebeheer met kandidaten en klanten.

Gewenst profiel

• Pas afgestudeerd met een Bachelor‑ of Masterdiploma of enige relevante werkervaring.
• Ambitieus, initiatiefrijk en out‑of‑the‑box denkend.
• Klant‑ en kandidaatgericht met een sterk gevoel voor service.
• Teamspeler die energie krijgt van samenwerking.

Vereiste vaardigheden

• Kennis van de IT‑sector en de bijbehorende talentmarkt.

Wat wij bieden

• Bruto maandsalaris van €2550 (plus commissies en teambonussen).
• Bedrijfswagen met tankkaart en verzekeringen.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• Team‑incentives en reizen (bijv. Algarve 2025, Ibiza 2026).