Junior Quality & Improvement Coordinator

Over de functie

Ben jij nauwkeurig, heb je een scherp oog voor kwaliteit en krijg je energie van procesoptimalisatie? Als Junior Quality & Improvement Coordinator ben je verantwoordelijk voor het beheer en de verdere ontwikkeling van ons Quality Management Systeem.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Organiseren en coördineren van de implementatie van het kwaliteitsbeleid.
• Beheren en continu verbeteren van het Quality Management Systeem.
• Opstellen, bijwerken en beheren van kwaliteitsdocumentatie.
• Uitvoeren van interne kwaliteitsaudits, opvolgen en begeleiden van externe audits.
• Leiden van interne kwaliteitsmeetings en monitoren van kwaliteitscontroles op afgewerkte producten.
• Adviseren en beslissen bij niet‑conforme producten; formuleren en opvolgen van correctieve en preventieve acties.
• Registreren en behandelen van interne en externe kwaliteitsopmerkingen in samenwerking met productieverantwoordelijken, R&D‑engineers en de Quality & Improvement Manager.
• Meewerken aan de optimalisatie van werkmethodes en processen.
• Motiveren, coachen en ondersteunen van medewerkers op het gebied van kwaliteitsbewustzijn.

Gewenst profiel

• Hoger onderwijs op bachelorniveau of gelijkwaardige ervaring.
• Bij voorkeur ervaring met ISO 9001‑kwaliteitssystemen.
• Sterk kwaliteitsbewustzijn en analytisch inzicht.
• Zelfstandige, hands‑on mentaliteit en resultaatgerichte werkhouding.
• Vlotte communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Frans en Engels.
• Stressbestendig en nauwkeurig.

Vereiste vaardigheden

• Bekendheid met ISO 9001.
• Gevorderde kennis van Microsoft Excel.
• Ervaring met Microsoft Word.
• Ervaring met Microsoft PowerPoint.

Wat wij bieden

• Filevrije werkplek in Ardooie met mogelijkheid tot deels thuiswerken.
• Stabiel, groeiend en internationaal familiebedrijf.
• Aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen (maaltijdcheques, 13e maand, groeps‑ en hospitalisatieverzekering, fietslease, flexibele verloning).
• Flexibel uurrooster voor een goede work‑life‑balance.
• Vrij in te plannen verlof en ruimte voor eigen initiatief.
• Interne en externe opleidingsmogelijkheden.
• Eerste‑klas kantoren en leuke bedrijfsevents.