Responsable Talent et Développement

À propos du poste

La Croix‑Rouge de Belgique recherche un(e) Responsable Talent et Développement pour piloter la stratégie RH liée à l’attraction, la rétention et le développement des compétences au sein de son département Ressources Humaines Volontaires et Salariées.

Missions principales

• Manager une équipe de 7 personnes (adjointe, recruteuses, Talent Manager, Talent Officer, HR Partners) et assurer son développement.
• Structurer, organiser et piloter les activités « Soft RH » (recrutement, onboarding, évaluation, formation, fidélisation).
• Définir les priorités en cohérence avec la stratégie RH globale et garantir la transversalité des actions.
• Conduire des projets d’optimisation et d’amélioration continue des processus Talent et Développement.
• Servir de relais clé auprès de la Direction des Ressources Humaines, notamment sur les relations sociales et le déploiement opérationnel des politiques RH.

Profil recherché

• Expérience confirmée en gestion d’équipes RH et en pilotage de projets de transformation.
• Bonne connaissance des processus de recrutement, d’onboarding, de gestion des compétences et de formation.
• Capacité à travailler en transversalité avec les services Payroll, Volontariat, Digitalisation et Communication interne.
• Orientation service, résultats et impact terrain.

Compétences requises

• Leadership et management d’équipes.
• Gestion de projets d’amélioration continue.
• Maîtrise des processus RH Talent et Développement.

Ce que nous offrons

• Intégrer une organisation humanitaire reconnue à l’échelle internationale.
• Participer à des projets à fort impact sociétal.
• Environnement de travail collaboratif et dynamique.