Business Development Manager (B2B Hunter) – Wallonië

Over de functie

Ben jij een geboren "hunter" die gedreven wordt door het verkopen van diensten en klantcontact? Voor een partner die zich specialiseert in textielbeheer en -onderhoud voor bedrijven zoeken we een Business Development Manager die de Wallonië-markt gaat veroveren.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Actieve prospectie: zelfstandig een nieuw klantenportfolio opbouwen via koude acquisitie, veldbezoeken en telefonische outreach.
• Verkoop van een totaalconcept: klanten overtuigen van een volledige uitbesteding van hun werkkleding, inclusief levering, industriële reiniging en onderhoud.
• Beheren van lange verkoopcycli: opvolgen van prospects gedurende 6‑12 maanden tot contractondertekening.
• Overdracht aan Account Management: na de verkoop het dossier zorgvuldig overdragen aan het beheerteam.

Gewenst profiel

• Minimaal 2‑3 jaar ervaring als B2B‑hunter in de dienstensector.
• Woonachtig in de regio Namur of Luik (voorkeur).
• Zelfstandig, combatief en in staat een vertrouwensrelatie op te bouwen zonder uitgebreide speeches.
• Vloeiend in het Frans; Engels is een plus.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met koude acquisitie en veldverkoop.
• Bekendheid met het beheren van lange verkoopprocessen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Frans.

Wat wij bieden

• Vast maandsalaris van €4.000 bruto plus een onbeperkte variabele target van €1.000.
• Elektrische bedrijfsauto (bijv. VW ID.3) met laadpas.
• 13e maand, maaltijdcheques, ecocheques en groeps‑/hospitalisatie‑verzekeringen.
• 32 vakantiedagen (20 wettelijke + 12 RTT).
• Een solide inwerk‑ en trainingsprogramma van 6‑12 maanden.