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Infirmier·ère·s pour l'ouverture du Centre de Prise en charge des Violences Sexuelles (CPVS)

Clinique St-Pierre Ottignies · Ottignies

Nouveau
🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

Dans le cadre de l’ouverture du Centre de Prise en charge des Violences Sexuelles (CPVS) de la Clinique Saint‑Pierre Ottignies, nous recherchons des infirmier·ère·s motivé·e·s pour assurer un accompagnement complet des victimes, de l’accueil d’urgence à la prise en charge médicale et psychosociale.

Missions principales

  • Assurer une permanence 24 h/24 et 7 j/7 pour accueillir les victimes et leurs proches.
  • Fournir une première aide psychologique et la prise en charge médicale en phase aiguë selon une checklist standardisée.
  • Réaliser les examens médico‑légaux et collaborer avec la police, le parquet et le responsable médical.
  • Suivre le protocole de gestion des cas : information sur les traitements, organisation des rendez‑vous, suivi de l’observance médicamenteuse et évaluation de l’état mental.
  • Orienter les victimes vers les services psychosociaux internes ou externes et les accompagner dans les démarches de dépôt de plainte.
  • Servir de point de contact pour les autres prestataires de soins, fournir des informations sur les violences sexuelles et participer aux réunions d’équipe, aux partenariats et aux projets de recherche.

Profil recherché

  • Titulaire d’un diplôme de Bachelier en soins infirmiers, infirmier diplômé ou sage‑femme.
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à gérer des situations d’urgence.
  • Bonne connaissance des procédures médico‑légales et des protocoles de prise en charge des victimes.

Compétences requises

  • Maîtrise des outils de documentation médicale et des systèmes d’enregistrement.
  • Compétences en évaluation clinique et en suivi thérapeutique.
  • Aptitude à communiquer avec empathie et à fournir des informations claires aux victimes et à leurs proches.

Ce que nous offrons

  • Intégrer une équipe engagée dans une mission à fort impact sociétal.
  • Environnement de travail humain et solidaire au sein d’un hôpital de référence.
  • Possibilités de formation continue et de participation à des projets de recherche.

Questions fréquentes

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