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Technicien de service

Manpower · Région wallonne

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CDI Onsite Junior 🇫🇷 Français
Électromécanique Électricité Travail en hauteur

Job description

À propos du poste

Nous recherchons un technicien de service pour assurer la mise en service, la maintenance préventive et curative des systèmes d’extraction de fumée et de chaleur. Vous interviendrez sur des chantiers en Wallonie et au Luxembourg, au sein d’une société spécialisée dans la ventilation industrielle et la sécurité incendie.

Missions principales

  • Mettre en service et entretenir les systèmes d’extraction de fumée et de chaleur.
  • Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements (commandes, vérins, trappes, réseaux pneumatiques ou électriques).
  • Effectuer les contrôles de bon fonctionnement et veiller au respect des normes de sécurité.
  • Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des missions.
  • Collaborer avec le planificateur et le responsable du service maintenance.
  • Participer au développement du service technique en Wallonie avec perspective d’évolution vers un poste de chef d’équipe.

Profil recherché

  • Diplôme A2 en électromécanique, électricité ou équivalent par expérience.
  • Première expérience en SAV, maintenance ou installation technique.
  • Permis B obligatoire et aisance au travail en hauteur.
  • Rigueur, autonomie et sens du service sur chantier.
  • Esprit d’équipe et volonté de grandir avec une entreprise en expansion.

Compétences requises

  • Électromécanique
  • Électricité
  • Mise en service de systèmes d’extraction de fumée et de chaleur
  • Diagnostic et réparation de réseaux pneumatiques et électriques
  • Travail en hauteur

Ce que nous offrons

  • Contrat d’intérim avec perspective de CDI ou CDI direct selon le profil.
  • Formation complète assurée par un technicien expérimenté.
  • 40 h/semaine, 12 jours de RTT, salaire horaire attractif négocié selon l’expérience.
  • Chèques‑repas (6 €), éco‑chèques, assurance DKV, cadeaux d’anniversaire et de fin d’année.
  • Camionnette professionnelle équipée après la période d’intégration.
  • Ambiance conviviale au sein d’une société ambitieuse et humaine.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI basé à Région wallonne.

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