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Responsable d'équipe Payroll
Fine Biscuits Company (FBC) Group · Verviers
Job description
À propos du poste
En tant que Responsable d'équipe Payroll chez Delacre, vous jouerez un rôle central dans la structuration et l’évolution du processus de paie sur deux sites industriels. Vous serez le référent paie, garant de la conformité et de l’amélioration continue.
Missions principales
- Superviser et valider la paie des ouvriers et employés.
- Assurer la conformité avec la législation sociale belge et être l’interlocuteur principal du secrétariat social et des partenaires externes.
- Encadrer directement une équipe de deux personnes (profil senior et généraliste) et accompagner le développement managérial.
- Gérer les dossiers expatriés avec le soutien d’une société spécialisée.
- Structurer, documenter et optimiser l’ensemble des processus RH liés à la paie.
- Collaborer avec l’équipe IT sur les projets de digitalisation des systèmes de paie.
- Analyser les coûts salariaux, expliquer les écarts et contribuer à l’élaboration du budget.
- Proposer des améliorations pour enrichir l’expérience des collaborateurs.
Profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de la paie, idéalement dans un environnement industriel.
- Bonne connaissance de la législation sociale belge.
- Capacité à structurer et améliorer des processus RH.
- Aptitude à travailler en transversal avec les équipes IT et finance.
- Compétences en management d’équipe, même pour une première expérience de leadership.
Compétences requises
- Maîtrise des processus de paie et de la conformité légale.
- Analyse des coûts salariaux et reporting budgétaire.
- Collaboration avec les services informatiques sur des projets de digitalisation.
- Gestion de dossiers expatriés.
Ce que nous offrons
- Un rôle clé avec une grande latitude d’action pour structurer et moderniser la paie.
- Intégration dans une entreprise locale solide, filiale du groupe Ferrero.
- Environnement de travail stable avec des équipes proches et informelles.
- Possibilités de développement professionnel et managérial.
Questions fréquentes
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