Performance & Engagement Manager

Over de functie

Als Performance & Engagement Manager ben je verantwoordelijk voor het maximaliseren van de prestaties en vindbaarheid van onze digitale content. Je combineert analytische inzichten met creatieve contentoptimalisatie om zowel zoekmachines als AI‑gestuurde zoekomgevingen te bedienen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Optimaliseren van teksten, landingspagina’s en digitale formats voor SEO en GEO.
• Uitvoeren van keyword‑research en toepassen van technische en inhoudelijke SEO‑principes.
• Verbeteren van de gebruiksvriendelijkheid en conversie van de website volgens UX‑ en CX‑richtlijnen.
• Opzetten, monitoren en analyseren van A/B‑tests om content en conversies te verbeteren.
• Analyseren van traffic‑ en engagementdata via dashboards (bijv. Power BI) en vertalen van inzichten naar concrete verbeteracties.
• Samenwerken met interne stakeholders om relevante business‑informatie om te zetten in duidelijke digitale content.

Gewenst profiel

• Afgeronde bachelor‑ of hbo‑opleiding in marketing, communicatie of een digitale richting.
• 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen digitale marketing of contentoptimalisatie.
• Sterk analytisch denkvermogen en ervaring met data‑gedreven besluitvorming.
• Uitstekende schrijf‑ en redactionele vaardigheden.

Vereiste vaardigheden

• Power BI (of vergelijkbare dashboard‑tools).
• SEO‑technieken en keyword‑research.
• A/B‑testing.

Wat wij bieden

• Vast contract van onbepaalde duur.
• Begeleiding en opleiding op maat.
• Aantrekkelijk loonpakket inclusief bedrijfswagen, bonusregeling, maaltijdcheques, netto onkostenvergoeding, groeps‑ en hospitalisatieverzekering.
• 32 vakantiedagen (uitbreidbaar tot 35).
• Warme, collegiale werkomgeving met ruimte voor professionele groei.