Store Manager – Leidinggeven in retail

Over de functie

Als Store Manager ben je de drijvende kracht achter het succes van onze winkel. Je zorgt voor een optimale klantbeleving, motiveert je team en realiseert de verkoopdoelstellingen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Dagelijkse aansturing en coaching van het winkelteam.
• Bewaken van verkoopcijfers en opstellen van actieplannen.
• Garanderen van een klantgerichte winkelervaring.
• Organiseren van werving, onboarding en opleidingen.
• Zorgen voor een nette en aantrekkelijke winkelpresentatie.
• Actief meewerken op de vloer en het goede voorbeeld geven.

Gewenst profiel

• Klantgericht, commercieel en oplossingsgericht.
• Enthousiast, flexibel en hands‑on.
• Fysiek sterk – de winkel werkt als een extra work‑out.
• Leidinggevende vaardigheden: mensen coachen en aansturen.

Vereiste vaardigheden

• Leiderschap en teamcoaching.
• Communicatieve vaardigheden.
• Resultaatgericht werken.

Wat wij bieden

• Bruto maandloon met vakantiegeld en eindejaarspremie.
• Bonussen tot €5.000 per jaar.
• Maaltijdcheques, eco‑cheques en hospitalisatieverzekering.
• Vergoeding woon‑werkverkeer en mogelijkheid tot fietsleasing.
• 20 % personeelskorting bij JYSK, Bolia & Sofa Company.
• 35‑urige werkweek met flexibele roosters en minimaal één weekenddag.
• 20 vakantiedagen plus extra dagen via overuren.
• Teambuildings, personeelsfeesten en winacties zoals citytrips.