Recruitment Partner

Over de functie

Als Recruitment Partner bij Robert Half in Gent ben je verantwoordelijk voor het aantrekken en begeleiden van finance‑professionals en het adviseren van bedrijven bij hun wervingsbehoeften.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Kandidaten werven, diepgaande interviews voeren en professioneel loopbaanadvies geven.
• Relaties met bestaande klanten onderhouden en nieuwe bedrijven aantrekken.
• De ideale match realiseren tussen kandidaten en vacatures in de finance‑sector.
• Netwerken uitbreiden door deelname aan jobbeurzen, workshops en lokale events.
• Het merk Robert Half in Gent actief promoten.

Gewenst profiel

• Bachelor‑ of masterdiploma.
• Bij voorkeur een achtergrond in finance, maar geen absolute vereiste.
• Relevante werkervaring met klantcontact.
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en een goede basiskennis van het Engels.
• Resultaatgericht, prioriteiten kunnen stellen en zowel zelfstandig als in team kunnen werken.
• Positieve, oplossingsgerichte mindset.

Vereiste vaardigheden

• Interviewtechnieken.
• Relatiebeheer.
• Kennis van de finance arbeidsmarkt.
• Communicatieve vaardigheden.

Wat wij bieden

• Competitief salarispakket inclusief bedrijfswagen, maaltijdcheques, groeps‑ en hospitalisatieverzekering, extra verlofdagen en een flexibel inkomensplan.
• Toegang tot uitgebreide interne en externe opleidingen en trainingen.
• Nationale en internationale incentives en deelname aan wellbeing‑initiatieven.
• Een dynamische werkomgeving binnen een enthousiast en ervaren team.